Die Gewerkschaft ver.di fordert für die rund 6.400 Beschäftigten der SRH-Kliniken eine Lohnerhöhung von 8 Prozent, mindestens aber 350 Euro mehr pro Monat geben. Die Ausbildungsvergütung soll um 200 Euro steigen. Zudem möchte ver.di für ihre Mitglieder 3 zusätzliche bezahlte freie Tage pro Jahr durchsetzen, um deren Einsatz für Tarifverträge zu würdigen.
Die Forderungen basieren auf einer Beschäftigtenbefragung und zielen darauf ab, die finanzielle Belastung der Mitarbeitenden zu verringern. Sylvia Bühler, Mitglied des ver.di-Bundesvorstands, betont, dass die Löhne mit der Preisentwicklung Schritt halten müssen, damit Beschäftigte nicht weiter an Kaufkraft verlieren.
Die Tarifverhandlungen sind heute, 21. Januar 2025, gestartet. Ein 2. Termin ist bereits für den 27. Februar 2025 angesetzt. Der Tarifvertrag soll eine Laufzeit von 12 Monaten haben und betrifft neun SRH-Kliniken, darunter Standorte in Gera, Suhl, Heidelberg und Naumburg.